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如何创新你的职场战略?

发布时间:2021-09-16 09:40:03访问:225

职场,是我们人生最重要的舞台之一。作为职场上的一员,无论是经营者、管理者,还是一位普通的干部员工,我们都需要进行自己的职场战略创新。

先来分享三个职场战略创新的小故事。


01

三个小故事

故事1:退休长者,重返社会

有一位同仁,在某个岗位上工作30年之后,顺利地完成了在职的工作,成了一位退休的长者。接下来去做什么呢,是否要在家里颐养天年、含饴弄孙呢?

在人生关键的节点上,她做出了一项重大选择:重新开展一份新的工作。所以,她加盟了一家教育公司,从最普通的一名电话接线员开始做起,脚踏实地、奋发努力地工作。几年后,这位同仁成为了一位受人尊重的客服明星。

这位同仁能够获得他人的信任与尊重,不在于她掌握了多少技能,而是因为她对于打进电话的每一个人,有着更多的关爱、宽容、理解、耐心,以及随之而来的智慧。

所以,这位同仁令我们赞叹的是:从一位退休的长者,重新发现了重返社会的机会。退休长者重返社会大体有十条路径,而这位长者探索出的一条路径是:和年轻人并肩战斗,成为年轻人的榜样,成为一名客服的明星,让自己的生命重新得以燃烧。

故事2:从金融民工到创业达人

另一位同仁,多年在国外留学,学习金融方面的知识。毕业之后,在华尔街找到了一份相当不错的工作,开始在熟悉的金融领域中辛苦地耕耘,他称自己为“金融民工”。

他原本以为这就是自己一生所有的地盘,因为这份工作很体面,收入也很丰厚,也让家乡的父母为之骄傲。可是,当他忽然明白,人生原本可以有无限宽广的舞台,他的思维模式一下子有了不小的突破。

他开始大胆地迈出脚步,探索未来,走出舒适区小小的工作舞台,成为了一名创业达人。他渴望链接到更多的海内外留学生,和他们一起建设心灵品质,更好地融入明日中国的建设当中去。


故事3:从秘书到业务总监 第三位年轻人,30岁左右,处于秘书的岗位上。她原本很满足于这样一份工作,因为做秘书有一个很大好处,就是不需要做决策,只需要传达信息,好好地待人接物即可。 

这样一份工作大概做了五六年,基本所有业务都很熟悉了,做事也变得很轻松,她感到自己很乐于从事这样的职业。 

但是,有一天,她的领导问了她一个问题:“你这辈子就只打算当一个秘书吗?” 这位年轻人猛然惊醒,意识到自己需要有更大的担当。于是,她勇敢地放下了眼前的这份舒适,超越了自己,成为了一名业务总监。 

这样一份个人战略的创新,意味着她愿意面对挑战,愿意成长自己,愿意担当更多的责任,为他人做出更多的贡献。一颗成长的心,是人生最宝贵的资源。 

02 职场创新的本质 由这三个小故事我们看到,职场创新的本质是——找到道之所在,找到能为他人做出更大贡献的机会和场合,以此重新定义自己。超越自己的安乐窝,面向风雨、面对挑战,让自己的生命价值得以若干倍地放大。 

《道德经》第八章中,至关重要的一句话是:“上善若水,水善利万物而不争,处众人之所恶,故几于道。” 用现在的话讲,就是“道在低处”。道之所在,就是那些苦活、脏活所在之处。 所以,对一家企业而言,只要心甘情愿地去做苦活和累活,机会就在那里,就如一位企业家感叹的那样,“成功的路上并不拥挤,因为为他人服务需要付出艰苦的努力,需要做苦活累活,而这些就是成功的机会,是我们为社会做出贡献的机会。” 道在低处,这是企业战略创新的原则,本质上也是职场战略创新的原则。 

围绕个人的职场创新,我们可以用战略十年来展开和实现它。有一个简要的田字格,体现为使命、哲学、战略、机制四个方面:

第一,十年画卷。我们要描绘未来十年想要实现的人生理想,其中包含着:趋势、问题、机会,以及自己所描摹的十年画卷。 第二,人生哲学。为了践行十年的战略,我们应该遵循基本的哲学,比如说:上善若水、道在低处、坚持长期主义、德才兼备、志存高远,这样一些基本的原则。 第三,战略主线。它表现的是,我们如何为解决社会问题做出创造性的贡献。在我们的战略十年中,特别重要的就是这条战略主线,它分为生根、发芽、开花、结果四个里程碑。从战略主线的角度,我们可以更好地理解个人职场的战略创新。 第四,机制保障。包括学习机制、陪伴机制、保障机制等。 最重要的是,在战略十年的制定中,我们需要突破原有的思维模式,才能实现职场的战略创新。本质上,提升了格局和境界,一切皆有可能。 

03 四条基本原则 做出自己的职场战略创新,是我们共同的愿望。但最后我们还要明白,在创新过程中,起码应该遵循这样四条最基本的原则: 

原则一:本本分分 本本分分地做事,如同古人所讲“素其位而行”,在什么样的位置上,就做什么样的事情。 本本分分地去做我们职务所赋予的工作,本本分分地去抓住社会所给予我们的机会,不超出边界,不让别人操心。这就叫“本本分分”。 

原则二:踏踏实实 受人之托,成人之事;脚踏实地,忠于职责。把别人托付给我们的事情圆满地完成,这是我们可以担当重任的优良品质。 

原则三:端端正正 不仅仅是言谈举止要端正,更重要的是,我们要有一颗正确地面对职责、使命的心,走正道、行王道,依道而行,坦坦荡荡。 老子教诲我们“大道甚夷,而民好径”,若能走在一条大的、更宽广的路上,我们就更有机会实现人生更大的价值。 

原则四:明明白白 通过学习中华经典,我们每个人都逐渐地明白了人生的本质,更多地读懂了这个时代,看清了大势、看清了大局。因而,我们内心充满了力量。 在这样一个时代,努力工作,辛勤地照顾家庭,为客户、为同事、为家人尽一份力、尽一份心,这是我们的荣幸,也是我们实现人生价值的机会。

所以,本本分分、踏踏实实、端端正正、明明白白,有这样一颗心,我们的工作怎能不稳健,我们的事业怎能不成功? 

深深地祝福大家,依道而行,实现自己的职场战略创新! 

文章转自【知行合一阳明教育研究院】

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